上周對(duì)我們來說是尤其特別的一周，有63位區(qū)域或工廠層面的員工來到中富，為了參加彩虹項(xiàng)目三個(gè)部分的培訓(xùn)。培訓(xùn)在周四和周五（3月3日及4日）進(jìn)行。培訓(xùn)在區(qū)瑞蓮（供應(yīng)鏈管理總監(jiān)）的開場(chǎng)致辭下開始，Ted Schmidt（薈才環(huán)球項(xiàng)目經(jīng)理），劉源達(dá)（生產(chǎn)控制經(jīng)理以及流程負(fù)責(zé)人），郭俊（庫存管理控制人以及流程負(fù)責(zé)人），以及鄧東亮（模具管理項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)人以及流程負(fù)責(zé)人）。午餐后，王大彬（薈才環(huán)球顧問），林楚祺（薈才環(huán)球顧問）以及高厚蔭（薈才環(huán)球顧問）分別對(duì)所有與會(huì)者分組進(jìn)行針對(duì)不同用戶的項(xiàng)目接受培訓(xùn)。在下午，所有與會(huì)者進(jìn)行了一個(gè)團(tuán)隊(duì)活動(dòng)。每一位成員都非常投入于團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，并從中學(xué)到了如何與團(tuán)隊(duì)成員更好地合作，如何更積極參與到團(tuán)隊(duì)的活動(dòng)中，以及如何成為團(tuán)隊(duì)中的領(lǐng)導(dǎo)者。這項(xiàng)培訓(xùn)項(xiàng)目在星期五上午繼續(xù)進(jìn)行，Gary董事長(zhǎng)以及王玉玲總經(jīng)理進(jìn)行了開場(chǎng)致辭，向與會(huì)成員表達(dá)了彩虹項(xiàng)目是中富集團(tuán)邁出的重要一步，他們需要掌握他們新的角色和責(zé)任，并且成為“新中富”模范員工。每個(gè)人都非常投入于領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表的激勵(lì)演講。而后，顧問們分組對(duì)與會(huì)人員繼續(xù)進(jìn)行了培訓(xùn)?？傮w而言，在過去的兩天中，每一位與會(huì)者接受了大約12小時(shí)的培訓(xùn)。在星期五晚上，中富舉行了一場(chǎng)慶祝晚宴并邀請(qǐng)了所有與會(huì)人員，我們非常感謝Gary董事長(zhǎng)以及王玉玲總經(jīng)理的出席。接下來將會(huì)有后續(xù)培訓(xùn)，為由于日程沖突未能參加上次培訓(xùn)的人員，他們將會(huì)在近期內(nèi)收到下次培訓(xùn)的通知。 

最好的問候，Ted Schmidt